Die Art und Weise, wie wir kollektiv auf die Corona-Krise reagieren, sagt viel über unser Denken und unsere Kultur aus, über die Art und Weise, wie wir gewohnt sind, Probleme zu definieren und eine Lösung für diese zu suchen. In den letzten Jahrtausenden der Entwicklung unserer westlichen Kultur haben wir gelernt, uns selbst als Menschen als getrennt von allem anderen zu sehen und zu erleben - getrennt von der Natur (wie es im Wort Um-welt zum Ausdruck kommt), getrennt von anderen Menschen und getrennt von einem grösseren Ganzen.

Am 19. März wurden per bundesrätlichen Beschluss alle Schulen in der Schweiz geschlossen. Auch die KITAs und ausserschulischen Betreuungsplätze sind vielerorts nur noch für Kinder von Eltern in systemrelevanten Berufen geöffnet. Kindergartenkinder, Primarschülerinnen und -schüler sind seither zuhause bei ihren Eltern – in vielen Fällen bei ihren arbeitenden Eltern.

Instead of fighting the symptoms and clinging to old systems that don’t work anyways, let’s use this time to reflect and address the root causes to shape the Switzerland we want to live in. Staying in a state of busyness and jumping to (re)action may be comforting but if that’s what we focus on, we will never be addressing what got us into this situation in the first place. We are kicking off a series of blog posts as exploration around what these times are calling us to be and do

This is an overview of our core methods and awareness-based tools and approaches. It also includes links to proven practice tips, case studies and experiences from our facilitation in and for systemic change and social innovation.

Als Teilnehmende des Catalyst Labs werden wir reich beschenkt mit Eindrücken, Inputs, Begegnungen und Emotionen. Im Anschluss das Wahrgenommene einzusortieren, zu integrieren und zu spüren, wo unser Fokus Achtsamkeit fordert, ist nicht immer einfach. Die Begegnung mit der belebten Natur gibt – zumindest mir - Antworten darauf.

I am not a techno-optimist. I agree with Doug Tompkins that over many millenia, technology has made us disconnected from nature, and paved the way for the Anthropocene, a newly defined geological era in which humans are shaping the planet to their immediate benefit, having lost sight of the deep, finely tuned interconnectedness of all living beings that created our planetary eco-system.

Collaboratio helvetica à l'Université de Neuchâtel : à l'occasion de la semaine de la durabilité, Nora Wilhelm a parlé de l'importance de l'innovation et de la transformation sociale.

An interview series with Gender and Diversity experts across sectors in Switzerland. Our second interviewee, Gilles Crettenand, is based in Sion and tells us what gender equality work looks like from the angle of men working amongst men.

Die Veränderungen, die in der heutigen Zeit geschehen möchten, brauchen Pionier*innen, die bestrebt sind, den klaren Verstand, das offene Herz und die starke Hand miteinander zu verbinden. Dies ist ein tiefgreifend persönlicher und kollektiver Prozess: Weisheit und Mitgefühl miteinander zu verknüpfen und dann auch noch mit alltäglichem Handeln und Wirtschaften umzusetzen.

This is the story of a facilitator who recognised and stepped into her role as a change agent. It is also a practical guide to inspire fellow process facilitators to reach out and support a different type of politics in their local area.

We have started interview series of Gender and Diversity experts across sectors in Switzerland. How do they relate to their own gender? What are the current challenges and opportunities they see and what inspires them? The aim of this series is to bring awareness to gender and diversity work and inspire further action towards creating inclusive workplaces in Switzerland.

Daniel Gut aus Zuchwil arbeitete jahrelang als Betriebsökonom. Schon vor seiner Pensionierung befasste er sich aber intensiv mit der Bedeutung von echtem Dialog für die die Schweizer Politik.

In der Schweiz wird nur jedes zehnte Start-up von einer Frau gegründet. Woran liegt das? Dieser Frage haben sich Studierende der Universität St. Gallen angenommen und in einem Kursprojekt nach Ursachen geforscht.

Triads are a dialogue tool to share experiences and insights, witnessing and offering feedback in groups of 3.

The CRM is a process for collective sense- making, typically used after co-sensing activities (sensing journeys or dialogue interviews). While 3D mapping gives a high level perspective from multiple angles, CRM allows participants to begin the process of physically embodying an experience.

Kastanien bringen Einsichten - ein Erfahrungsbericht mit System Mapping

Anyone can go through or host a u.lab journey, which is a 3 month process based on Theory U including an online MOOC complemented with the heart of it: offline deep and personal encounters with oneself and others.

What does good and clear conversation take? There is no “one single most” important thing but one aspect we are often unaware of is the setting in which we communicate or the stage for our communication if you use the analogy of conversation as a performance.

Markus Roos will das Bildungswesen revolutionieren: Im Rahmen des ersten nationalen Zukunftslabors will er die Oberstufe so umfunktionieren, dass die Schüler eigene Projekte umsetzen können.

Welche Schule wollen wir unseren Kindern bieten? Der Glarner Primarlehrer und Bildungsexperte Nils Landolt gehört zu einer kleinen Gruppe schweizweit, die im Zukunftslabor an einer Vision für die Schweiz von morgen arbeitet. In der Glarner Woche vom 15. Januar 2020 spricht er über seine Vision einer zukunftsfähigen Bildung.